河南省：图书资料专业人员评中高级职称论文、著作和专利要求

　　图书资料专业人员评职称要求较高，不仅需要发表论文、出版著作和申请专利，还必须满足一定的学历和任职年限，否则无法申报。今天在这里为大家介绍河南省：图书资料专业人员评中高级职称论文、著作和专利要求，供大家参考：

　　一、图书资料专业人员职称级别

　　图书资料专业人员职称设初级、中级、高级，初级职称分设员级和助理级，高级职称分设副高级和正高级。员级、助理级、中级、副高级和正高级职称名称依次为管理员、助理馆员、馆员、副研究馆员和研究馆员。

　　二、图书资料专业人员职称申报条件：学历和任职年限

　　1、申报馆员，应具备下列条件之一：

　　（1）具备博士学位，从事本专业工作，可考核认定馆员职称；

　　（2）具备硕士学位，取得助理馆员职称后，受聘从事图书资料相关工作满2年；

　　（3）具备大学本科学历或学士学位或大学专科学历，取得助理馆员职称后，受聘从事图书资料相关工作满4年；

　　（4）具备高中（含中专、职高、技校）学历，取得助理馆员职称后，受聘从事图书资料相关工作满7年。

　　2、申报副研究馆员，应具备下列条件之一：

　　（1）具备博士学位，取得馆员职称后，受聘从事图书资料相关工作满2年；

　　（2）具备大学本科学历或学士、硕士学位，取得馆员职称后，受聘从事图书资料相关工作满5年。

　　3、申报研究馆员，应具备大学本科及以上学历或学士及以上学位，取得副研究馆员职称后，受聘从事图书资料相关工作满5年。

　　4、学历不具备上述规定的最低要求、任职年限达到最低学历相应要求的人员，可破格申报相应职称。

　　三、图书资料专业人员职称评审条件

　　（一） 馆员：研究成果

　　聘任助理馆员以来，具备下列条件中的2条以上，经同行专家综合评定达到馆员水平。

　　1、在学术期刊上独立发表本专业论文1篇。

　　2、正式出版本专业著作1部（本人撰写1万字以上／部）。

　　3、获得本专业国家发明专利、实用新型专利授权或软件著作权1项（限前5名），并推广应用。

　　（二）副研究馆员：研究成果

　　聘任馆员以来，具备下列条件中的2条以上（其中1至3条具备1条以上），破格申报人员具备下列条件中的3条以上（其中1至3条具备1条以上），经同行专家综合评定达到副研究馆员水平。

　　1、在专业学术期刊上发表较高水平的本专业论文3篇；或者在学术期刊上发表较高水平的本专业论文2篇（其中在国内核心学术期刊上发表1篇）；或者在学术期刊上发表较高水平的本专业论文2篇，同时正式出版本专业著作1部（本人撰写10万字以上／部）。县（市、区）及以下公共图书馆人员在学术期刊上发表较高水平的本专业论文2篇。

　　2、正式出版本专业著作1部（本人撰写10万字以上／部）。

　　3、获得本专业国家发明专利授权1项（限前3名），并推广应用。

　　（三）研究馆员：研究成果

　　聘任副研究馆员以来，具备下列条件中的2条以上（其中1至3条具备1条以上），破格申报人员具备下列条件中的3条以上（其中1至3条具备1条以上），经同行专家综合评定达到研究馆员水平。

　　1、在学术期刊上发表较高水平的本专业论文3篇（其中在国内核心学术期刊上发表2篇）；或者在学术期刊上发表较高水平的本专业论文2篇（其中在国内核心学术期刊上发表1篇），同时独立正式出版本专业著作1部（15万字以上／部）。

　　3、独立正式出版较高水平的本专业著作1部（15万字以上／部）。

　　4、获得本专业国家发明专利授权2项（均限第1发明人），并推广应用。

　　四、图书资料容易投稿的核心期刊

　　《图书馆杂志》《图书馆学研究》《图书馆工作与研究》《国家图书馆学刊》《图书馆建设》《大学图书馆学报》《图书馆论坛》《中国图书馆学报》等国内核心期刊。

　　综上是对河南省：图书资料专业人员评中高级职称论文、著作和专利要求，作者可根据单位评审文件要求，准备所需材料，以确保论文符合单位评审文件要求，提高单位职称评定顺利完成。如有疑问，可在线访问我们高级学术顾问解答。